仪征市图书馆发布最新招聘信息,诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识,图书管理专业或相关技术领域本科以上学历。岗位职责包括图书整理、读者服务、信息系统维护等。待遇优厚,提供完善的培训机制和良好的工作环境。有意者请密切关注仪征市图书馆官方网站或相关招聘平台,及时报名应聘。此次招聘活动旨在为图书馆注入新鲜血液,提升服务质量,满足读者需求。
本文目录导读:
仪征市图书馆,作为城市文化的重要载体和广大读者的知识殿堂,一直致力于为广大市民提供优质的服务和丰富的阅读体验,随着业务的不断发展和读者需求的日益增长,仪征市图书馆现面向社会公开招聘优秀人才,共同为构建书香社会贡献力量。
招聘岗位及职责
1、图书管理员
职责:负责图书的借阅、归还、整理、归档等工作;维护图书馆的秩序,解答读者咨询;参与图书馆的宣传推广活动。
要求:大专以上学历,图书馆学、信息管理等相关专业优先;具备良好的服务意识和沟通能力,有责任心;熟练掌握计算机操作及办公软件应用。
2、图书馆助理馆员
职责:协助馆员完成图书的整理、归类、上架等工作;负责图书馆的卫生、环境维护;参与图书馆的读者活动。
要求:高中以上学历,形象气质佳,具备良好的服务意识;工作细心、认真,有责任心;具备一定的组织协调能力。
招聘流程
1、报名:请前往仪征市图书馆官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。
2、资格审查:图书馆将对报名人员进行资格审核,筛选符合岗位要求的候选人。
3、面试:通过资格审查的候选人将参加面试,面试内容主要包括岗位知识、服务意识和沟通能力等方面。
4、体检:通过面试的候选人需前往指定医院进行体检,体检合格者方可录用。
5、录用:根据面试、体检结果,确定最终录用名单,并通知录用人员办理入职手续。
待遇及福利
1、工资待遇:录用的图书管理员和助理馆员将享受具有竞争力的薪资待遇,具体薪资根据个人能力和岗位等级而定。
2、福利待遇:录用的员工将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利政策。
3、发展空间:图书馆将为员工提供良好的发展空间,表现优秀的员工将有机会获得晋升和调岗机会。
注意事项
1、报名截止日期:请务必在指定时间内完成报名,逾期将无法受理。
2、报名材料:请提供身份证、学历证明、相关工作经验证明等材料。
3、招聘过程中,图书馆将通过电话、邮件等方式与候选人保持联系,请保持通讯畅通。
4、录用后,请在规定时间内办理入职手续,逾期视为自动放弃。
仪征市图书馆诚邀广大优秀人才加入我们的团队,共同为推广阅读文化、提高市民素质贡献力量,我们相信,通过我们的共同努力,仪征市图书馆将为读者提供更加优质的服务和更加丰富的阅读体验,欢迎符合条件的应聘者积极报名,期待与您携手共创美好未来!
联系方式
地址:仪征市图书馆办公室(具体地址请见官方网站)
电话:请拨打仪征市图书馆官方网站提供的联系电话
邮箱:请发送邮件至仪征市图书馆官方网站提供的邮箱地址
诚挚欢迎广大优秀人才加入仪征市图书馆,共同为构建书香社会贡献力量!
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